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门徒娱乐集团举办新入职员工交流座谈会暨一对一师徒结对“传帮带”活动
发表时间:2020-11-09 16:11:17    浏览量:1197次    作者:    来源:

11月9日上午,, ,,,,,,门徒娱乐集团举办新入职员工交流座谈会暨一对一师徒结对“传帮带”活动,, ,,,,,,集团党委委员、人力资源部经理章妙妙出席会议并作强调讲话。。。。。集团人力资源部、财务部(投融资部)、投资运营部、砂石料公司、龙达公司、经投公司相关人员及全体新员工参加会议。。。。。


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会上,, ,,,,,,大家观看了门徒娱乐宣传片,, ,,,,,,听取了企业有关情况介绍,, ,,,,,,11名新员工对门徒娱乐发展历程、现状和企业文化有了更加直观的了解。。。。。每位新员工结合自身学习、生活、工作经历作自我介绍,, ,,,,,,并表达要立足岗位、发挥所长、多做贡献。。。。。随后,, ,,,,,,按照门徒娱乐“以老带新、以熟带生、以优促新、互学共进”的传统,, ,,,,,,部署一对一师徒结对“传帮带”活动。。。。。现场!!!!,, ,,,,,,结对师傅徒弟互相问好,, ,,,,,,师傅向徒弟赠书一本,, ,,,,,,鼓励新员工加强学习,, ,,,,,,更好地融入门徒娱乐“大家庭”。。。。。


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章妙妙代表集团党委对新员工表示欢迎,, ,,,,,,并向大家提出三点希望:一是希望以“空杯心态”对待学习。。。。。像一只空杯子一样善于接纳新东西,, ,,,,,,不断深入学习党的理论知识和业务知识,, ,,,,,,使学习成为推动工作的不竭动力。。。。。二是希望以“大海心态”对待工作。。。。。像大海一样保持一种低姿态,, ,,,,,,多倾听他人意见建议,, ,,,,,,甘当小学生,, ,,,,,,脚踏实地,, ,,,,,,兢兢业业,, ,,,,,,做一颗永不生锈的“螺丝钉”。。。。。三是希望以“莲花心态”对待生活。。。。。像莲花一样出淤泥而不染,, ,,,,,,坚持理想信念的“高线”,, ,,,,,,遵守道德规范的“中线”,, ,,,,,,严守纪律规矩的“底线”,, ,,,,,,远离违法乱纪的“红线”,, ,,,,,,清清白白做人、干干净净做事。。。。。


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会上,, ,,,,,,章妙妙还和新员工开展集体廉政谈话,, ,,,,,,强调要进一步提高廉洁自律意识,, ,,,,,,筑牢拒腐防变思想防线。。。。。一是要加强学习,, ,,,,,,系紧思想道德的“紧箍咒”。。。。。二是要严于律己,, ,,,,,,筑牢为人处事的“防腐墙”。。。。。三是要廉洁从业,, ,,,,,,做忠诚担当的好员工。。。。。


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